• 23 ajuts postdoctorals
  • 62 ajuts predoctorals

 

El 2021, la UPF ha continuat apostant per la incorporació i estabilització del personal docent investigador, així com per la formació de futurs doctors als seus campus. Per això, aquest darrer any, els programes de recursos humans en l’àmbit de recerca, finançats tant per entitats públiques com privades, han permès la incorporació a la UPF de 62 investigadors predoctorals (dels quals 32 són dones) i 23 postdoctorals (dels quals 9 dones). Cal destacar els següents:

 

Incorporació de personal postdoctoral

En el marc de les convocatòries de mobilitat postdoctoral, la UPF ha incorporat el 2021 un total de 23 investigadors (9 dones), dels quals:

  • 4 investigadors Ramón y Cajal

El programa Ramón y Cajal, convocat per l’AEI, té com a objectiu promoure la incorporació d'investigadors als organismes públics de recerca, cofinançant el cost de la contractació durant cinc anys. A més, s'atorga un ajut complementari per tal de facilitar l'inici de les tasques de recerca dels investigadors contractats. La resta del finançament prové de la Generalitat de Catalunya i del pressupost de la Universitat. El 2021, es van atorgar 4 ajuts per incorporar nous investigadors (1 dona) a la Universitat Pompeu Fabra.

  • 11 investigadors Juan de la Cierva

El programa Juan de la Cierva permet incorporar joves doctors investigadors als organismes públics de recerca i es desdobla en dos: Juan de la Cierva-Formación (JdlC-F), per a doctors recents, i Juan de la Cierva-Incorporación (JdlC-I), per a doctors amb una petita experiència com a investigadors postdoctorals. Tots dos programes tenen com a objectiu refermar les capacitats adquirides i cofinancen la contractació durant dos anys per al programa de formació i durant tres per al d’incorporació. L'any 2021, es van obtenir 11 ajuts (3 concedits a dones), dels quals 7 Formación (2 dones) i 4 Incorporación (1 dona).

  • 2 investigadors ICREA Sènior

El programa ICREA Sènior té com a objectiu fonamental contractar investigadors per al sistema català de recerca. Durant el 2021, es va convocar una nova crida per incorporar investigadors de gran prestigi als grups de recerca de les universitats i els centres de recerca de Catalunya centrada en els àmbits de les ciències socials i humanes i de les ciències de la salut i de la vida. Es va aprovar la incorporació de 2 nous investigadors ICREA Sènior (2 homes).

  • 4 investigadors guardonats amb l’ICREA Acadèmia

El programa ICREA Acadèmia es va llançar el 2008 amb l'objectiu d'impulsar i premiar l'excel·lència de la recerca dels professors de les universitats públiques de Catalunya. Els resultats de la convocatòria 2020 s'han publicat l'any 2021. La UPF va obtenir 4 ajuts (3 atorgats a dones). En conjunt, en les 12 convocatòries publicades, la UPF acumula 68 guardonats (18% del total de 374 atorgats a les universitats catalanes)

  • 2 investigadores Beatriu de Pinós

El programa Beatriu de Pinós de l’AGAUR, té com a objectiu la contractació postdoctoral durant tres anys per a personal que no hagi obtingut el doctorat a la universitat on es vol incorporar o bé que hagi fet una estada postdoctoral a l’estranger durant tres anys. L'any 2021, es van incorporar a la UPF 2 noves investigadores.

 

Incorporació de personal predoctoral

La formació de joves doctors a la universitat es promou a partir de diferents iniciatives en la que cal destacar els ajuts a la contractació i la mobilitat, finançats per entitats estatals, per l’AGAUR o per entitats privades com la Fundació la Caixa. Aquests ajuts permeten que un investigador s’incorpori a un departament i col·labori en els projectes de recerca que s'hi desenvolupen. El 2021, la UPF ha rebut un total de 62 ajuts de convocatòries predoctorals (32 concedits a dones), dels quals cal destacar:

  • 34 ajuts de l’AGAUR (convocatòries FI i FI-SDUR)

Les convocatòries anuals FI d’AGAUR atorguen ajuts a les universitats i altres centres de recerca per contractar personal investigador novell durant 3 anys per dur a terme el seu doctorat a les universitats catalanes. A la convocatòria resolta el 2021, la UPF va obtenir 26 ajuts FI, dels quals 12 van ser concedits a dones. A més, l’AGAUR va llençar el 2019 la primera convocatòria FI-SDUR,  amb la mateixa finalitat d’atorgar ajuts per contractar personal investigador durant 3 anys, adreçada als diferents departaments i unitats de recerca de les universitats catalanes. En la seva segona convocatòria, al 2021, la UPF va obtenir 8 ajuts FI-SDUR, dels quals 6 a dones.

  • 27 ajuts estatals (convocatòries FPI i FPU)

Els ajuts predoctorals FPI que atorga l'Agència Estatal de Investigació,  en el marc d'un projecte R+D+i concedit a un investigador de la UPF, permeten contractar un estudiant de doctorat durant quatre anys per participar en el desenvolupament del projecte. L'any 2021, la UPF va obtenir 19 ajuts FPI (6 dels quals concedits a dones).

D’altra banda, el Ministeri d’Universitats convoca anualment els ajuts FPU, que financen contractes predoctorals durant quatre anys per a la realització de tesis doctorals a universitats espanyoles. L'any 2021, la UPF va obtenir 8 ajuts FPU (7 a dones).

  • 1 ajut INPhINIT de La Caixa

El programa INPhINIT d’ajuts predoctorals de La Caixa per a centres d'excel·lència Severo Ochoa i María de Maeztu, que es va posar en marxa l'any 2017, té com a objectiu fomentar la contractació durant tres anys de joves investigadors excel·lents en els camps de les ciències de la salut i de la vida, la tecnologia, la física, l'enginyeria i les matemàtiques.  El programa INPhINIT rep el suport del programa marc de l’UE. L'any 2021, la UPF va obtenir 1 ajut en el marc d’aquest programa (1 dona).

La taula 5.4 recull els resultats en les convocatòries de recursos humans ( postdoctorals i predoctorals) durant els darrers 5 anys: