1. Informe de la rectora

La rectora enceta el seu discurs recordant que no hi haurà pressupostos per a 2024 ni al Parlament de Catalunya ni al Congreso de los Diputados. Això fa que l’horitzó mínimament expansiu que, des del punt de vista pressupostari, tenien les universitats públiques catalanes hagi quedat diluït. S’està treballant amb el Departament de Recerca i Universitats (DREU) per minimitzar l’impacte en la UPF d’aquesta manca d’acord polític.

La rectora comenta que és precisament per escoltar les propostes dels partits polítics en matèria universitària i de recerca i innovació de cara a les eleccions catalanes del mes vinent que la UPF ha organitzat, juntament amb l’ACUP, un debat electoral amb representants de totes les candidatures que es farà a la Sala Polivalent del Campus de la Ciutadella el dia 18 d’abril a les 9h. En connexió també amb el Parlament de Catalunya, la rectora recorda que la seva compareixença anual com a rectora davant de la Comissió de Recerca i Universitats del Parlament va tenir lloc casualment el dia abans de saber-se que no hi hauria pressupostos. Va tenir l'oportunitat d’explicar el projecte de la UPF i els plans del mandat actual, emmarcats en el document Horitzó 2027, a més de destacar els reptes que la UPF té davant, per als quals va demanar el suport dels legisladors. La compareixença i la documentació es troben recollides a la web. La rectora remarca que tots els parlamentaris que van intervenir després de la compareixença van felicitar la UPF pels seus resultats i resiliència, i felicita tothom que treballa a la Universitat perquè els resultats són fruit d’un treball conjunt. 

Seguidament, destaca alguns dels resultats aconseguits en matèria de recerca, com la concessió de 2 ERC Advanced a les professores Sandra Montón, del Departament d’Humanitats, i Isidora Stojanovic, que s’incorporarà al Departament de Traducció i Ciències del Llenguatge. L’obtenció de dues Advanced Grants és un gran resultat, atès que a tot Catalunya se n’han obtingut sis. La rectora felicita les dues recercadores i agraeix també la feina tècnica de gestió de sol·licituds i projectes que duu a terme l’equip de suport de l’Àrea de Recerca, Transferència de Coneixement i Innovació. Comenta també que entre els 40 ajuts ICREA Acadèmia concedits en la darrera convocatòria (2023) hi ha 7 professors de la UPF, un 17,5% del total, la qual cosa és un resultat extraordinari atès el pes de la UPF dins del sistema (7%). Seguint amb ICREA, destaca també que la UPF acollirà 4 nous professors d’investigació ICREA Senior, seleccionats també en la darrera convocatòria. Amb aquestes incorporacions, la UPF acull ja un de cada sis professors d’investigació ICREA que hi ha a Catalunya. La rectora felicita les persones seleccionades i els agraeix les candidatures i que representin la UPF. 

Quant a transferència del coneixement, un dels pilars del full de ruta Horitzó 2027, la rectora detalla quatre iniciatives recents. En primer lloc, la presència de la Universitat al 4YFN, en el context del MWC, amb 10 projectes emprenedors entre spin-off i start-up de la comunitat UPF. Es tracta d’una cita anual que és molt ben valorada per tothom. En segon lloc, informa que avui, 17 d’abril, s’ha fet el primer esmorzar del Fòrum Social i Empresarial impulsat pel Consell Social, durant el qual s’han debatut els reptes i oportunitats que presenta la intel·ligència artificial i s’ha presentat recerca feta a la UPF. El Fòrum el formen empreses i organitzacions que representen sectors diversos i que mantenen una especial vinculació amb la Universitat, de vegades per la presència d’alumni en els seus òrgans directius, i fou reactivat la tardor passada pel Consell Social de la UPF. La iniciativa ha estat un èxit i aquest reeixit format es repetira amb altres temes d’avantguarda. En tercer lloc, la rectora informa del nou grup de treball de transferència per impulsar la comunicació entre departaments i els diferents agents que promouen la transferència a la UPF. Finalment, informa de la participació de la Universitat en un nou grup de treball sobre microcredencials impulsat per la Directora General de Transferència del Coneixement del DREU, Laia Arnal.

Pel que fa a la política de professorat, la rectora informa que s’ha firmat un conveni amb AQU Catalunya per tal que l’agència avaluï els trams de recerca del professorat del programa tenure-track que, per la seva figura contractual, no podia fer avaluar els seus mèrits de recerca. Era una demanda històrica d’aquest col·lectiu poder optar al reconeixement dels mèrits de recerca. La idea és que si esdevenen professorat permanent aleshores se’ls reconeixeran econòmicament, de manera automàtica, els trams que hagin obtingut mentre eren tenure-track. La rectora diu que la Universitat està estudiant en paral·lel si és capaç d’assumir el cost econòmic de remunerar aquests trams reconeguts durant el període previ a l’obtenció de la permanència.

En l’àmbit del compromís social, la setmana passada es va reunir per primer cop la comissió negociadora del nou Pla d’Igualtat i Diversitat, un projecte important que cal resoldre els propers mesos. És un tema clau per a la Universitat i agraeix a la Unitat d’Igualtat, la vicerectora Eva Pujadas i la resta de persones implicades en la iniciativa el seu esforç per tirar endavant el projecte.

Pel que fa a l’adaptació dels Estatuts de la UPF a la LOSU, la rectora comenta que ja hi ha dates per a les dues primeres reunions del Grup Assessor que ha d’acompanyar la Secretaria General en l’elaboració del text. Les universitats han alentit una mica el ritme en la modificació dels seus estatuts, vist que des del Ministeri es parla d’una pròrroga, per poder fer les reunions amb calma i temps, però de totes maneres s’espera poder tenir els Estatuts adaptats abans de final d’any. 

Seguidament, la rectora fa esment de la informació que ha sorgit sobre el possible exercici per part d’algunes persones de la UPF d’activitats incompatibles amb la condició de professor d’universitat a temps complet, de la qual se n’han fet ressò alguns mitjans de comunicació. Informa, en primer lloc, que l’equip de govern de la Universitat està donant plena resposta en el temps i forma establerts als requeriments que arriben de l’Oficina Antifrau de Catalunya (OAC), alhora que expressa la seva plena confiança en els mecanismes de detecció i control i demana respecte per les resolucions d’aquests. En els casos en què la UPF ha tingut constància d’incompatibilitats, la situació ja ha estat regularitzada, ja sia per mitjà de la sol·licitud i obtenció de la dedicació a temps parcial i l’autorització de la corresponent compatibilitat, ja sia per la finalització de les tasques susceptibles de ser incompatibles. 

En segon lloc, informa de dues accions que ha decidit emprendre. D’una banda, ha obert un procediment informatiu, en la línia d’allò que suggereix l’OAC, per aclarir els fets passats i veure què es pot fer per millorar. D’altra banda, es va enviar una nota a tot el PDI amb informació sobre el règim d’incompatibilitats i sobre els tràmits que cal fer per sol·licitar l’autorització de compatibilitat. La rectora fa una crida a la co-responsabilitat i, per tant, a que cadascú faci l’exercici d’analitzar les activitats que fa o vol fer fora de la Universitat i faci les preguntes que calgui davant de qualsevol dubte, pels mitjans indicats en la nota informativa. De fet, la rectora comenta que aquestes darreres setmanes, i arran de la recepció d’aquesta nota informativa, s’han rebut consultes amb dubtes i peticions que s’estan revisant i contestant, com a mostra d’aquesta co-responsabilitat del PDI.

La rectora clou el seu informe recordant sis esdeveniments importants que tindran lloc les properes setmanes:

  • 18 d’abril: el debat electoral que ja ha anunciat

  • 24 d’abril: la dinamització de la festa de Sant Jordi amb diverses activitats de foment de la lectura, la llengua i la solidaritat (el dia 23 és festa institucional); els actes es concentraran a Ciutadella perquè és el primer any que això es fa, però amb la idea de fer-ho extensiu als altres campus si les activitats funcionen bé

  • 30 d’abril: acte de reconeixement al nou professorat permanent que ha promocionat en l’últim any

  • 2 de maig: acte sobre la crisi humanitària a Gaza, amb representants de diverses organitzacions humanitàries i de la Generalitat per parlar d’aquesta crisi i, sobretot, de què podem fer des de les universitats per ajudar

  • 21-24 de maig: Jornades d’Art i Espiritualitat; per primer cop, les Fundacions Miró, Tàpies i Picasso fan una activitat conjunta; agraeix la implicació i la tasca feta a la vicerectora de Cultura, Raquel Bouso, al professorat involucrat, i als equips de comunicació i gerència

  • 27 de maig: Conferència i conversa d’Angela Davis amb Mònica Terribas; Davis fou investida doctora honoris causa per la UPF el 2021 en un acte en format virtual, degut a les restriccions de la pandèmia; atès que Davis encara no ha visitat la Universitat, la UPF ha co-organitzat, amb altres institucions, una visita a Barcelona 

  • 3 de juny: acte d’investidura de Vandana Shiva com a doctora honoris causa de la UPF; la concessió del doctorat honorari fou aprovada pel Consell de Govern el desembre de 2022 durant el mandat anterior, però encara no s’havia pogut fer l’acte d’investidura

La rectora anima a participar d’aquests actes i es posa a la disposició dels assistents per atendre comentaris o resoldre dubtes.

 

2. Principals acords

Aprovació de les Bases dels Premis a dades de recerca en obert per a estudiants de doctorat de la UPF

Es creen aquests nous premis amb l’objectiu d’impulsar la transició cap a un nou model de ciència oberta i promoure l’ús de les dades de recerca en obert entre els investigadors novells i se n’aproven les bases reguladores. Es concediran tres premis cada any, la dotació dels quals es publicarà en la convocatòria anual. 

Els aspirants als premis han d’haver realitzat actuacions de ciència oberta relacionades amb les dades de recerca en el procés d’elaboració de la tesi doctoral i han d’estar matriculats en algun dels programes de doctorat de la UPF a la data de publicació de la convocatòria o haver defensat la tesi el curs acadèmic durant el qual es publica la convocatòria. A més, han de tenir un identificador ORCID iD. Es tindran en compte aspectes relacionats amb una bona gestió de dades de recerca en obert com, per exemple, els següents: la generació de noves eines per compartir dades en obert, la creació o ús de programari o codi obert, la publicació de les dades de recerca en un repositori FAIR, l’elaboració de plans de gestió de dades, les requeriments ètics i de protecció de dades personals.

 

3. Acords

Aprovació de temes de l’àmbit institucional

Inici del procediment per a la concessió del títol de doctor honoris causa per la UPF

Vista la proposta de la rectora de concedir el títol de doctora honoris causa a Emmanuelle Charpentier, s’aprova iniciar el procediment i designar la comissió que ha de valorar la proposta, formada per:

  • Prof. Gemma Piella (DTIC)

  • Prof. Mireia Trenchs (Humanitats)

  • Prof. Marta Reynal (Economia i Empresa)

  • Prof. Ana Janic (MELIS)

  • Prof. Ruth Rodriguez (Comunicació)

Emmanuelle Charpentier destaca per la seva tasca en el camp de la biologia molecular i la genètica i va rebre el Premi Nobel en Química l’any 2020, distinció compartida amb Jennifer Doudna, pel desenvolupament d’un mètode per a l’edició del genoma.

 

Aprovació de temes de l’àmbit acadèmic

Nova programació de titulacions oficials de màster universitari per al curs 2025-2026

S’aprova elevar al Consell Social les propostes de programació següents: 

  • Màster U. en Estudis en Àsia-Pacífic en un Context Global / Master in Asian-Pacific Studies in a Global Context, del Departament d’Humanitats (reverificació)

  • Màster U. en Governança / Master in Governance, del Departament de Ciències Polítiques i Socials (reverificació)

  • Màster U. en Infermeria d’Anestèsia, Reanimació i Teràpia del Dolor, de l'Escola Superior d’Infermeria del Mar, centre docent adscrit a la UPF (titulació emergent)

Nova programació de titulacions oficials de grau per al curs 2025-2026

S’aprova elevar al Consell Social les propostes següents: 

  • Grau en Ciències Biomèdiques, de la Facultat de Medicina i Ciències de la Vida (reverificació)

  • Titulacions de grau de l’Escola d’Enginyeria (reverificació): Grau en Enginyeria Matemàtica en Ciència de Dades, Grau en Enginyeria Audiovisual Computacional, Grau en Enginyeria de Xarxes de Telecomunicació, Grau en Enginyeria en Informàtica, Grau en Enginyeria Biomèdica

  • Grau en Negocis internacionals i Llengües / International Business and Languages, de l’Escola Superior de Comerç Internacional, centre docent adscrit a la UPF (titulació emergent)

Proposta de modificació de la programació de màsters universitaris per al curs 2024-2025

S’aprova elevar al Consell Social la desprogramació i extinció per al curs 2024-25 del Màster U. en Recerca en Estudis Internacionals / Research Master in International Studies, de l’Institut Barcelona d’Estudis Internacionals, institut de recerca adscrit a la UPF.

Programa d’implantació del programa Ecotopia, en el marc del projecte EUTOPIA, a l’Escola Superior de Comerç Internacional (ESCI) per al curs 2024-2025

S’acorda impartir el curs 2024-2025 la tercera edició d’aquest programa, ofert per ESCI, centre docent adscrit a la UPF, amb la col·laboració de diverses universitats d’Eutopia.

Modificació de les Bases del Premi Càtedra Eugin-UPF al millor Treball de Fi de Grau

El premi s’obre a tots els TFG de l’àmbit de la biomedicina -encara que mantenint la preferència pels camps de la reproducció, el desenvolupament i la genètica-  atesa la baixa participació en les darreres edicions del premi

Modificació de la Normativa sobre el procediment de declaració d’equivalència al nivell acadèmic de doctor de títols emesos per universitats estrangeres 

La normativa s’adapta al marc legal vigent (RD 889/2022, de 18 d’octubre) i s’aprofita l’avinentesa per incloure en la normativa alguns tecnicismes que fins ara figuraven per separat en una instrucció del vicerector competent en la matèria.

Modificació de les Bases del premi en Benestar Planetari en les modalitats del millor TFG i TFM i de les Bases del premi a la millor Tesi Doctoral en l’àmbit del projecte Benestar Planetari

Ha canviat la unitat administrativa que realitza la gestió d’aquests premis (ara és el Servei de Sostenibilitat, Atenció i Compromís Universitaris, SACU). La modificació de les bases reguladores d’aquests dos premis recull aquest canvi i s’aprofita l’avinentesa també per afegir una descripció més àmplia de benestar planetari, introduir canvis i concrecions en la composició de la comissió avaluadora, incloure puntuacions mínimes en els criteris d’avaluació i actualitzar la referència al tractament de les dades de caràcter personal.

Modificació de les Bases del premi al millor TFG sobre responsabilitat social corporativa de la càtedra Mango de RSC ESCI-UPF

Ha canviat la unitat administrativa que realitza la gestió d’aquests premis (ara és el Servei de Sostenibilitat, Atenció i Compromís Universitaris, SACU). La modificació de les bases reguladores recull aquest canvi i s’aprofita l’avinentesa també per afegir una descripció més àmplia de responsabilitat social corporativa, concretar qui presideix la comissió avaluadora, establir un percentatge mínim per a cadascun dels criteris d’avaluació i actualitzar la referència al tractament de les dades de caràcter personal.

 

Aprovació de temes de l’àmbit de la comunitat universitària

Acord per a la indemnització de personal extern a la UPF per la seva participació a comissions de selecció, comissions de premis i comissions d’avaluació

L’acord determina el conjunt d’activitats la participació en les quals genera a favor del personal extern de la UPF drets econòmics d’assistència i el dret a ser rescabalat de les despeses incorregudes amb motiu d’aquesta participació: comissions de selecció en processos de contractació de PDI que comportin la celebració d’un concurs-oposició, concurs de mèrits o concurs de naturalesa similar, comissions d’avaluació de tesis doctorals i treballs finals de màster i comissions d’avaluació per a l’atorgament de premis extraordinaris de doctorat i d’altres premis o reconeixements. Correspon al Consell Social aprovar les quanties de les indemnitzacions. 

Reglament del Consell d’Estudiants de la UPF

S’aprova, a proposta del Consell d’Estudiants de la UPF (CEUPF), el nou Reglament del CEUPF. El reglament actual s’havia aprovat l’any 2014 (modificat parcialment el 2018), havia quedat obsolet i era poc operatiu. El CEUPF, després d’un llarg procés d’intensa participació, ha elaborat un reglament que dibuixa un CEUPF democràtic i representatiu i alhora més àgil i resolutiu, amb una estructura institucional que farà més fàcil la transició cap al marc normatiu dels futurs Estatuts de la UPF, ja adaptats a la LOSU, llei que presenta novetats importants pel que fa al Consell d’Estudiants de les universitats.

El nou Reglament del CEUPF en descriu la naturalesa, els fins, les competències i els principis d’actuació i defineix els següents òrgans de govern i càrrecs: d’una banda, com a òrgans d’àmbit general, estableix el Ple, òrgan col·legiat superior de representació, deliberació i decisió, i el Consell Rector, òrgan col·legiat rector, triat dins del Ple; la direcció i coordinació d’aquests dos òrgans recau en el President o Presidenta, triat per sufragi universal, qui també ostenta la representació del CEUPF; d’altra banda, es creen, amb funcions específiques, la Comissió d’Associacions i la Comissió de Suplències i, com a òrgans de representació d’àmbit particular, les Juntes de representants d’estudiants de centre. En paral·lel, els Espais Oberts i l’Assemblea General Extraordinària es configuren en aquest nou Reglament com a espais informatius, deliberatius i consultius.  

Normativa per a la creació i funcionament de les borses de treball de PTGAS funcionari interí de la UPF

S’aprova la normativa que regula a la UPF la provisió temporal de llocs de treball mitjançant la creació de borses de treball de PTGAS funcionari interí, una per a cada escala, amb la finalitat de gestionar de manera àgil les necessitats urgents i temporals de personal.

 

Aprovació de temes de l'àmbit de recerca i transferència de coneixement

Acord d’extinció de la societat UPF Ventures S.L.U.

UPF Ventures va ser constituïda per la UPF l’any 2016, com a start-up consultora, amb el suport econòmic del Govern de Catalunya. UPF Ventures havia de ser rendible i autosuficient en un termini de tres anys. Degut a un seguit de circumstàncies, UPF Ventures no aconsegueix, des de fa diversos exercicis, els objectius pels quals es va crear i, per tant, s’acorda proposar-ne la dissolució, liquidació i extinció al Consell Social .

Reconeixement i de supressió de diversos grups de recerca

S’aprova el reconeixement del Grup de Recerca en Transcriptòmica del desenvolupament i l'evolució, coordinat per Manuel Irimia, i del Grup de Recerca en Cancer Biology, coordinat per Ana Janic, tots dos adscrits al Departament de Medicina i Ciències de la Vida.

S’aprova la supressió dels grups de recerca següents: Grup de Recerca en Polítiques Públiques i Socials, adscrit al Departament de Ciències Polítiques i Socials; Grup de Recerca del Laboratori d'Arqueologia, Grup de Recerca sobre Moviments Socials i Centre Investigador en Art Primitiu i Primitivisme, adscrits al Departament d’Humanitats; Grup de Recerca en Producció de la Parla i Bilingüisme i Grup de Recerca en Processament d'Imatge pel Realçament de la Fotografia Cinematogràfica, adscrits al Departament de Tecnologies de la Informació i les Comunicacions; i Grup de Recerca en Genètica Mèdica i Models Animals de Malalties i Grup de Recerca de l’Observatori sobre les Relacions amb Amèrica Llatina, adscrits al Departament de Medicina i Ciències de la Vida.

 

Aprovació de temes de l’àmbit de les estructures acadèmiques

Modificació de la denominació del DTIC per Departament d’Enginyeria

Vista la proposta del Consell del Departament de Tecnologies de la Informació i les Comunicacions, s’aprova la modificació del nom del Departament per Departament d’Enginyeria i se sol·licita a la Direcció General d'Universitats del DREU que comuniqui el canvi de nom al Registre d’Universitats, Centres i Títols (RUCT).

Ratificació de la modificació del Reglament de la Facultat d’Humanitats

Es ratifica la modificació del Reglament de la Facultat d’Humanitats, aprovada per la Junta de Centre, per la qual s’assegura la presència als òrgans pertinents de la Facultat, quan n’hi hagi, dels coordinadors acadèmics amb funcions de vicedegà. S’aprofita l’avinentesa per actualitzar la nomenclatura i la referència a les titulacions que imparteix la Facultat.

 

Presentació de temes d’integritat i transparència

Presentació de l’Informe anual del Pla de mesures d'integritat en la gestió de la Universitat Pompeu Fabra 2023

El segon informe anual del Pla, aprovat pel Consell de Govern el desembre de 2021, recull les mesures de prevenció, detecció, correcció i seguiment fetes per la UPF l’any 2023. S’ha seguit avançant en el desplegament de les actuacions i s’han normalitzat a nivell institucional les bones pràctiques previstes. Durant 2023 la implantació del plans de mesures en l’àmbit universitari ha estat auditada per la Sindicatura de Comptes, que en el cas de la UPF ha emès un informe molt positiu.

Presentació de la Memòria anual del Consell Assessor de la Transparència en matèria de transparència, informació pública i bon govern 2023

L’informe recull els fets i les dades més destacats de la UPF en matèria de transparència, informació pública i bon govern l’any 2023, articulats a l’entorn de les actuacions fetes en matèria de publicitat activa, dret d’accés a la informació pública i els resultats obtinguts en auditories externes de la transparència: Fundación Haz, la plataforma col·laborativa DYNTRA (Dynamic Transparency Index) i Síndic de Greuges. 

 

Aprovació de temes de l’àmbit econòmic

Crèdit suplementari en el subconcepte 489.12 Ajuts a famílies i institucions sense finalitat de lucre. Ajuts diversos. Associació Catalana d'Universitats Públiques

S’acorda elevar al Consell Social la proposta de suplementar el crèdit del concepte 489.12 amb un import de 1.000,00 euros, finançat amb càrrec als drets reconeguts en el concepte 329.20, com a conseqüència dels ingressos reconeguts per import superior al previst en aquest concepte.

Autorització d’un expedient de despesa de caràcter pluriennal

S’acorda elevar al Consell Social l’autorització de la despesa associada a la subscripció a les base de dades Web of Science (WOS) i Scopus per al període 2024-2026

 

Ratificació de convenis

Es ratifiquen diversos convenis i addendes de convenis de col·laboració institucional: entre el DREU i les universitats públiques catalanes per al desenvolupament del Pla Jaume Serra Húnter; entre el DREU, les universitats públiques catalanes, la UOC i la U. Vic-UCC per incorporar UNEIX en la regulació de la cessió i tractament de dades personals; entre la UPF, la UB i la Fundació Bosch Gimpera per al Barcelona Centre Universitari; entre la UPF i l’Institut Joan Lluís Vives per a la promoció i organització de la Lliga de Debat de Secundària i Batxillerat; i entre el CRG i la UPF per regular el funcionament de la Unitat de Proteòmica CRG-UPF.

Es ratifiquen diversos convenis i addendes de convenis de col·laboració amb entitats estrangeres: UNAM, Universitat Nacional de Seül, Universitat de Kobe, Royal Melbourne Institute of Technology, Universitat de Chicago, Ministeri d'Educació, Cultura, Recerca i Tecnologia (República d’Indonèsia), Universitat Texas A&M (EUA), Institut Nacional d’Estudis Demogràfics de França, Universitat Simon Fraser, Universitat de la Colúmbia Britànica.