ODS 8. Promover el crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo y el trabajo digno para todos

 

En relación con este ODS, la UPF está trabajando los siguientes aspectos:

Asignaturas que incorporan este ODS

Fuente: Listado del Plan de Actividad Docente (curso 2021-2022). Extracción realizada el 15-7-2021

Si desea más información sobre estas asignaturas, la encontrará en el Plan de Actividad Docente.

Si desea buscar profesorado con experiencia en estas temáticas, lo encontrará en la Guía de expertos UPF.

 

Recursos para el profesorado que quiera introducir la sostenibilidad social, económica y medioambiental en su asignatura   

 

Otras acciones relacionadas

Centros de estudio y grupos que investigan en este ODS

Fuente: Servicio de Investigación: Información introducida en la solicitud del Plan de Medidas de Apoyo a la Investigación 2023

Años anteriores

  • 2022
 

Ejemplos de proyectos que trabajan este ODS (información ampliada a través de los enlaces a la web ods.cat) 

Proyectos en curso

  •    Digital Missions for Care Social Economy's Resilience (DIMCARE). IP: Monllau Jaques, Teresa Maria. El objetivo del proyecto es dar respuesta a la necesidad de digitalización del sector de la atención a las personas en el ecosistema de la economía social. El uso de las nuevas tecnologías y las innovaciones sociales digitales en un contexto de empresa social o de ecosistema de economía social es clave para el futuro, ahora que la transición digital se ha convertido en un deber para todos los contextos económicos. Inicio y fin del proyecto: 2022-2023.

  • Efectos de la salud en el empleo: evidencia de la cohorte WORKss. IP: Garcia Benavides, Fernando  El principal objetivo del proyecto es explorar la compleja relación entre salud y empleo, al mismo tiempo que se evalúa el impacto del sistema de protección social en esta relación Inicio y fin del proyecto: 2020-2023. 

  •   Fairness and Intersectional Non-Discrimination in Human Recommendation (FINDHR).  IP:  Castillo Ocaranza, Carlos.   La contratación algorítmica es el uso de herramientas basadas en la inteligencia artificial (IA) para encontrar y seleccionar candidatos para un puesto. Como otras aplicaciones de IA, puede perpetuar la discriminación. Teniendo en cuenta los aspectos tecnológicos, jurídicos y éticos, el proyecto FINDHR facilitará la prevención, la detección y la gestión de la discriminación en la contratación algorítmica y en áreas estrechamente relacionadas con la recomendación humana.  Inicio y fin del proyecto:2022-2025

  • Microdiachrony in endangered languages across modalities (MICRODIAC(H)RO). IP: Barberà Altimira, Gemma i Quer Villanueva, Jose Francisco.  Este proyecto se centra en dos lenguas amenazadas en diferentes modalidades: la lengua de signos catalana (LSC, Cataluña) y el griko (variedad italogriega del Salento, sur de Italia). El cambio en las propiedades morfosintácticas dentro de estas lenguas ha recibido muy poca atención hasta ahora. Este proyecto hará una nueva contribución para llenar este vacío en la investigación desde una perspectiva multimodal en dos frentes: (a) explorar como se puede detectar, describir y explicar el cambio diacrónico en un periodo de tiempo relativamente pequeño (microdiacronía) y (b) crear recursos de investigación en forma de dos corpus que incluyan datos transcritos y anotados para hacer factible el estudio del cambio gramatical. Inicio y fin del proyecto: 2021-2025.

  •  Razón pública global: derechos humanos, legitimidad democrática y cambio demográfico (GLOPUR). IP: Moreso Mateos, Josep Joan.  El impacto esperado es desarrollar un modelo de razón pública que sirva para valorar la legitimidad de las decisiones e instituciones políticas a nivel internacional y global –v. gr. el Tribunal Europeo de Derechos Humanos–, al mismo tiempo que sirva como fuente de criterios de orientación para el diseño de instituciones y decisiones políticas a nivel internacional y global.   Inicio y fin del proyecto: 2021-2024.   

  •  Reforzando los derechos de las personas trabajadoras en riesgo de exclusión social en la economía verde y circular (GreenPoors). IP: Chacartegui Javega, Consuelo. La premisa de la que partimos en GreenPoors  es que la transición hacia una economía circular y verde va a comportar múltiples implicaciones jurídico-laborales, especialmente en relación a los colectivos vulnerables sobre los que inevitablemente impactarán de manera negativa los efectos de dichos cambios.  Así pues, las actuaciones que palíen el riesgo de exclusión social respecto a las personas trabajadoras vulnerables, deben constituir una de las prioridades de las distintas actuaciones públicas y privadas encaminadas a un nuevo modelo productivo que caracteriza la economía circular y verde en el seno de un Estado social y democrático de Derecho. Inicio y fin del proyecto: 2023-2026. 

Proyectos finalizados 

Fuente: Base de datos de ayudas y contratos y fichas del PDI de los proyectos
 

Ejemplos de trabajos de investigación (TFG, TFM y tesis) que trabajan este ODS

Fuente: e-repositorio UPF Investigación Tesis (Datos a partir del 2004). e-repositorio UPF Trabajos de estudiantes (Datos a partir del 2015).