El mes de marzo, se aprobó el RDL 2/2023 de modernización del sistema público de pensiones que incluye, en el artículo 1 apartado 34, la obligación, a partir del 1 de enero del 2024, de incluir en el régimen de cotización de la Seguridad Social a aquellos estudiantes que hagan prácticas académicas externas no-remuneradas.

La UPF se hará cargo tanto de la gestión como del coste económico de incluir los estudiantes en la Seguridad Social de todas las estancias en prácticas que no tengan ayuda para el estudio.

Por lo tanto, a partir del 1 de enero de 2024, y de acuerdo con lo que prevé la normativa, también se incluirán en el Régimen de la Seguridad Social los estudiantes que hagan prácticas NO REMUNERADAS.

 

Para cualquier duda o aclaración, consulta el apartado de Preguntas Frecuentes sobre la Inclusión al régimen de Seguridad Social de los estudiantes en prácticas.

 

Para saber qué estudiantes dará de alta en la Seguridad Social la UPF, puedes consultar la instrucción del vicerrector de Planificación Académica.

 

Si una vez consultado el apartado de preguntas frecuentes, te queda alguna duda, puedes escribirnos un correo a: [email protected].

 

Equipo de Carreras profesionales de la UPF