Fer pràctiques és una oportunitat per posar en valor els coneixements adquirits a la universitat i començar a construir el teu futur professional. Permeten aplicar els aprenentatges en un entorn real, desenvolupar competències i habilitats i conèixer la realitat professional del sector que t'interessa.

Pots fer les pràctiques a la UPF o en empreses, institucions i entitats col·laboradores, tant d'àmbit nacional com internacional, en format presencial o híbrid, perquè puguis adquirir experiència professional en entorns diversos i enriquir el teu perfil.

Per a tot això, disposes del Campus Treball, l’aplicació de la UPF per a la gestió de les pràctiques i ofertes de feina.

Com a estudiant tindràs una visió personalitzada amb les ofertes de pràctiques organitzades en taulers segons àmbits professionals. Només cal que t'inscriguis als taulers que t'interessin per consultar les oportunitats disponibles. A més, podràs personalitzar la teva candidatura i fer-ne el seguiment de totes les que hagis presentat.

Accedeix a Campus Treball

 

Abans de fer pràctiques...

Si tens previst fer pràctiques, consulta la informació següent per conèixer els aspectes clau que has de tenir en compte abans de començar:

Per a poder realitzar una estada de pràctiques és imprescindible estar matriculat/ada a la UPF durant el curs acadèmic que facis les pràctiques. 

Si finalitzes els estudis i vols continuar fent pràctiques durant la resta del curs, és molt important que no sol·licitis el títol dels teus estudis fins que no acabi el període de pràctiques.

Hi ha dos tipus de pràctiques i no compten igual a l'expedient. Aquesta és la diferència:

  • Curriculars: formen part del pla d'estudis i tenen crèdits assignats, siguin obligatòries o optatives.
     
  • Extracurriculars: es fan de manera voluntària durant els estudis i no computen en el pla d'estudis.

Cada estudiant pot fer un màxim de 800 hores de pràctiques per curs acadèmic, independentment del nombre d’estudis que estiguis realitzant (un o més graus simultàniament).

Sempre que facis pràctiques, se t’inclourà en el règim de la Seguretat Social. Per aquest tràmit, és imprescindible disposar del teu número de la Seguretat Social (NUSS). 

  • Pràctiques remunerades: l'entitat on facis les pràctiques serà la responsable de donar-te d'alta a la Seguretat Social i de cotitzar-hi durant tot el període de pràctiques. Com a estudiant, se't descomptarà una petita quota mensual.
     
  • Pràctiques no remunerades: la UPF s'encarrega de tramitar la teva alta i de gestionar la cotització a la Seguretat Social, assumint també el cost de la teva inclusió en aquest règim.


Pots ampliar aquesta informació a l’apartat “Inclusió al règim de Seguretat Social dels estudiants en pràctiques” de les preguntes freqüents.

Com a estudiant en pràctiques, has de percebre un ajut a l’estudi mínim de 6,30 euros l’hora bruts.

És imprescindible que tinguis el teu currículum actualitzat al Campus Treball.

Des del servei d’Orientació Professional t’oferim suport per elaborar o millorar el teu CV, redactar la carta de presentació, preparar entrevistes de selecció, orientar-te en la cerca de pràctiques i molt més.

Demana una cita individual amb el nostre equip!

Per a fer pràctiques, cal formalitzar un conveni de pràctiques a través de Campus Treball. Informa't dels passos a seguir.

La signatura del conveni es fa amb certificat electrònic. Si encara no tens un sistema d’identificació digital, pots obtenir el certificat electrònic idCAT en dos passos:

  1. Sol·licita el certificat emplenant el formulari amb les teves dades.
     
  2. Adreça't a un PIE de la UPF o a una Entitat de registre idCAT per validar la teva identitat.

Què necessites?

Normativa de pràctiques 

Pots consultar en els enllaços següents les normatives vigents que regulen les pràctiques acadèmiques a Catalunya i a la UPF: 

Reial Decret 592/2014, d'11 de juliol, pel qual es regulen les pràctiques acadèmiques externes de l'alumnat universitari.

Reial Decret 1493/2011, de 24 d'octubre, pel qual es regulen els termes i les condicions d'inclusió en el Règim General de la Seguretat Social l'alumnat en pràctiques remunerades.

Reial Decret-Llei 2/2023, de 16 de març, pel qual, en la disposició addicional cinquanta-dosena, es regulen els termes i les condicions d'inclusió en el Règim General de la Seguretat Social l'alumnat en pràctiques (remunerades i no-remunerades).

Normativa de pràctiques de la Universitat Pompeu Fabra